Fer Coronel/Grupo Marmor
Morelia Michoacán; 3 de febrero 2024.- Es por el Día de nuestra Constitución promulgada en 1917 que podremos disfrutar de estos tres días de descanso, respaldado por la Ley Federal del Trabajo aplica a las escuelas de educación básica, media superior y superior, también aplica para los centros de trabajo.
Pero si vas a salir de viaje, planear algo en particular o simplemente te gusta ser precavido, ten en cuenta que la Asociación de Bancos de México anunció que este lunes estarán cerrados los bancos a lo que se refiere de servicios en caja.
Si es tu caso y el sector en el que trabajas no descansa, no te preocupes porque se te tiene que pagar el doble por el día; o sea, si te pagan el mínimo por el día que es $248.93 y trabajas en día festivo te tienen que dar $497.86, si no es así y no te lo quieren dar puedes iniciar un proceso en la Oficina de Conciliación y Arbitraje.
Ojo porque solo hay algunos días que se consideran de descanso obligatorio, aquí están cuáles son:
-lunes 5 de febrero, Día de la Constitución
-lunes 21 de marzo, Natalicio de Benito Juárez
-miércoles 1 de mayo, Día del Trabajo
-lunes 16 de septiembre, Día de la Independencia
-miércoles 25 de diciembre, Navidad
Igualmente hay días que se consideran festivos pero no son feriados establecidos por la Ley, ya dependerá de cada organismo el laborar o no; tales son los casos de:
-jueves 28 y viernes 29 de mayo, Semana Santa
-viernes 10 de mayo, Día de las Madres
-sábado 12 de octubre, Día de la Raza
-viernes 1 y sábado 2 de noviembre, Día de Muertos
-jueves 12 de diciembre, Día de la Virgen de Guadalupe
-martes 24 de diciembre, Noche Buena
-martes 31 de diciembre, Año Viejo.